מנהל הוא אדם טבעי או משפטי המפקיד סוכן נציבות לבצע משימה או ניהול מסוימים. בתמורה מציע הקרן פיצוי כספי בצורת עמלה.
לכן, אדם או ארגון הפועלים כמנהל סומכים על דמותו של סוכן הנציבות לביצוע פעולות מסחריות כגון רכישות ומכירות.
במובן זה, בתמורה לוועדה עליה הסכימה ההנהלה האמורה, היא מעבירה את האחריות לצד ג '. ברוב המקרים סוג כזה של מיקור חוץ מגיב למחסור באמצעים או בתשתיות.
מסיבה זו משתמשים במפעילים חיצוניים שיכולים לבצע משימות אלה בצורה מכבידה ובתמורה לרווח או עמלה שהוגדרו בעבר.
תפקידי המנהל
לאדם הפועל כמנהל יש כמה פונקציות להדגיש:
- אִישִׁיוּת: גם ליחידים וגם לגופים משפטיים יש יכולת חוקית או רשמית להיות.
- כיוון פעילות מסחרית: עליך להגדיר את הפרמטרים בהם מבוצעת פעילות העמלה.
- דרשו חשבונות מסוכן העמלות: כמו גם התוצאה או האבולוציה של הפעולה המוסכמת.
- תמונה רשמית חיצונית: ללא קשר לתפקודו של סוכן הוועדה האישי, הן הדימוי החיצוני והן האחריות המשפטית מוטלות עליו.
- תמיכה מלווה ומבנית: בהזדמנויות רבות על המזמין לספק לסוכן הנציבות את האמצעים לביצוע הפעולה המסחרית. במקביל תוכלו לדאוג להוצאות שנגרמו למימוש הרכישה או המכירה.
ההבדל בין מנהל לסוכן הנציבות
בפרקטיקה כלכלית, גורם הזמנת שירות משמש כמקביל למתווך. כלומר, הוא פועל באופוזיציה, לוקח אחריות על תשלום הוצאות העמלה המקבילות.
מאפיינים מסחריים אלה נאטמים בדרך כלל באמצעות חוזה עמלה, חוזה מסחרי שנחתם בין שני הצדדים.
יכולת בלעדית של המנהל היא להיות מסוגל להפסיק את הפעולה אם הוא מעוניין בכך. אתה יכול לעשות זאת כל עוד אתה מבצע את הצעדים שהוסכם עליהם לפני ביצוע ביטול החוזה הספציפי.