פריון העבודה בשיווק הוא תוצאה של אופטימיזציה של מספר שעות העבודה בכל יום עבודה או פרויקט.
בקיצור, בצעו את העבודה המוצעת בזמן הקצר ביותר ברמת איכות גבוהה. זהו גם הקשר בין המיוצר לבין האמצעים המשמשים להשגתו. היו יעילים יותר במשרד או בכל מקום עבודה אחר. שם טמון המפתח.
להיות פרודוקטיבי יותר אינו שם נרדף לעבודה ללא לאות. המטרה היא לא אחרת מאשר לארגן היטב, לנפות את מה שחשוב מהמתחת פחות, למקד את המאמץ לעבר אותה משימה ולשים לב באופן מלא.
זו הדרך היחידה להשיג פריון עבודה יעיל. אסטרטגיית השיווק של חברה, מותג או אדם פרטי צריכה לתעדף את מכירת המוצר או השירות בצורה הטובה ביותר, תוך אופטימיזציה של כל המשאבים הזמינים.
כיצד לשפר את תפוקת העבודה
אלה יהיו האפשרויות הבולטות ביותר לשיפור בהקשר זה:
- תִכנוּן: חשוב מאוד לדעת מראש את המשימות שיש לבצע כדי לא לאלתר עם אובדן הזמן הנובע מכך.
- היזהרו מגנבי זמן: התבוננות מתמדת בדוא"ל, ברשתות חברתיות, בהודעות, בין היתר, עלולה להפריע לזמן הריכוז והעבודה. הקדיש זמן למשימות אלה והימנע מלעשות אותן באופן עקבי בכדי לשפר את התפוקה היומית בעבודה.
- קח קצת זמןo: מנוחה בין המשימות ולקחת זמן להפסקה היא נורמלית לחלוטין ותעזור לך לנשום אוויר ולשנות פעולות עם הרבה יותר אנרגיה וריכוז.
- למד להאציל: אם יש לך עסק, חשוב לקחת היבט זה בחשבון כדי להתמקד בפעילויות בהן אתה מומחה, ולהמשיך לצמוח בזכות פעולת האצלת אנשים אחרים לביצוע עבודות שונות.
דוגמה לפריון העבודה בשיווק
אנו יכולים למדוד את פריון העבודה באמצעות פרמטרים שונים, למשל במקרה זה תוך התחשבות בכמה מהמדדים המוצגים כעת:
- שביעות רצון הלקוחות: אנו נשיג את התוצאות על ידי חלוקת המספר הכולל של לקוחות המוגשים על ידי התלונות או המחמאות שהתקבלו.
- מדידת החזר ה- ROI: או מה זהה, רווחיות ההשקעה שבוצעה. זה מחושב בדרך זו: (החזר השקעה) x 100
- שיעור רכישה: משתמשים בו כדי לדעת את מספר הלקוחות החדשים בפרק זמן מסוים.
- שער חליפין: אין זה אלא לדעת כמה לקוחות שהתעניינו במוצר או בשירות בזמן מסוים, בסופו של דבר רוכשים אותו.
כלים שיווקיים יצרניים
שימו לב לדברים הבאים:
- כדי להפוך משימות לאוטומטיות: Hootsuite מאפשרת לבצע אוטומציה של כל פרסום של תוכן ברשתות חברתיות.
- לעבוד כצוות: כונן Google מאפשר לך לשתף קבצים עם משתמשים אחרים. טרלו מארגן משימות כמו עמודות, ריבודן ומתעדף את החשובות ביותר.
תגמולים שמתקבלים אם משפרים את תפוקת העבודה
אלה כמה:
- ניתן לקחת פרויקטים חדשים לעבודה: החברה או החברה צומחים, משיגים יותר רווחים ומשקיעים אותם מחדש ביעדים חדשים.
- נוחות ברמה האישית: אם המשימות הסתיימו מוקדם יותר וטוב יותר, ניתן לפנות יותר זמן פנוי.
- עודדו יצירתיות: על ידי מיקוד המאמץ במשימה, אתה יכול להעניק את המיטב מעצמך.
