יזמי תינוקות, דוגמאות לניצחון הצעירים

תוכן העניינים:

Anonim

יזמי תינוקות הם צעירים בני פחות מ -23 וכבר יש להם חברה משלהם. הדור החדש של הצעירים פורץ לנוף היזמי ונראה ששום דבר לא עוצר את הרצון להצליח בעולם העסקים.

תרבות היזמות בכמה מדינות אינה מבוססת בקרב הצעירות ביותר. עם זאת, בתקופה האחרונה אנו רואים כמה צעירים, חלקם אפילו קטינים, כבר בעלי עסק משלהם ומצליחים. זרם היוצרים והיזמים הצעירים, שבמדינות כמו ארה"ב נפוץ מאוד, מתפשט למקומות אחרים ובצרפת כבר ניתן להקים חברה עם גיל 16 בלבד.

מאפייני יזמי תינוקות

בין המאפיינים הבולטים ביותר הם:

  • תשוקה עיוורת, אנרגיה ומוטיבציה במה שהם עושים.

הם רודפים אחר חלומותיהם בהתלהבות רבה ולעתים קרובות בפזיזות ופחות מציאותית מאשר יזמים מבוגרים עם ניסיון רב יותר בחיים.

בדרך כלל הם פחות חוששים מכישלון ומסכנים יותר מאשר יזמים מבוגרים. נוח להקיף את עצמך ביועצים עם יותר ניסיון ובגרות שמספקים את הפרויקט עם היגיון טוב, אם חסר להם.

  • מוחות חסרי מנוחה ויצירתיים שמגיל צעיר מאוד ממציאים דברים עד שהחליטו לממש את רעיונותיהם למודל עסקי ולהתחייב.

הם הדור הכי מוכשר מבחינה לימודית, ולמרות שיש להם פחות הכשרה וניסיון עסקי, משהו הגיוני בגילם הצעיר, היותם יזמים יספק להם בגרות רבה וידע שאחרת לא יוכלו להשיג.

  • תמיכה בסיסית במשפחה, כלכלית ורגשית.

לרוב המוחלט של הצעירים הללו אין חסכונות והם נתמכים בתמיכה משפחתית. בנוסף, העזרה הלוגיסטית שהם מעניקים להם לביצוע הפעילות היזמית שלהם והתמיכה הרגשית בזמנים טובים ורעים, תעזור להם בקשיים שהם נתקלים בדרך.

  • הם משתפים פעולה יותר, הם מכירים בכך שהם לא יכולים להיות לבד במסעם ושהאחדות היא כוח.

הם נוטים להתרועע עם חברות אחרות, לשתף רעיונות וחששות, לעבוד בעבודה משותפת ולנהל אינטראקציה עם יזמים אחרים.

המצב בו הם התפתחו היה בהקשר של משבר כלכלי עולמי, עם שיעורי אבטלה גבוהים וזה גורם להם לחשוב מחדש על עתידם כדי לא לסבול את מה שקרה לדור הקודם. יש להם יותר יוזמה יזמית, הם רוצים לקבל החלטות בעצמם, להוסיף ערך לחברה על ידי שינוי הרגלים ותרומה טובה יותר באמצעות הרעיונות והעסקים שלהם.

  • נולד עם טכנולוגיה.

הם נולדו עם טכנולוגיה מתחת לזרועותיהם ואינם רואים גבולות כשמדובר באינטראקציה עם אנשים אחרים או הרחבת העסק שלהם בזכות האינטרנט. קלות ההתמודדות עם טכנולוגיות חדשות, פיתוח מושגים חדשים והחלתם על החברה היא יתרון שקשה יותר להעריך את הדורות הקודמים אצל רוב האנשים.

דוגמאות ליזמי תינוקות

חלק מהמקרים המוצלחים ביותר בעולם של אלה המכונים "יזמי תינוקות" הם:

  • מארק צוקרברג: מייסד פייסבוק כשהיה רק ​​בן 18 והחל את לימודיו באוניברסיטה. מהרעיון לרצות לארגן מסיבה ולפגוש סטודנטים אחרים באוניברסיטה, היא הפכה לרשת החברתית par excellence בה אנשים מכל העולם רוצים להתחבר זה לזה ולשתף את סיפוריהם. עובדה שהניעה אותו להצלחה ולהפוך לאיש עסקים מיליונר צעיר.
  • ג'ון ופטריק קוליסון: מייסדי הסטריפ בשנת 2011 כשהיו רק בני 21 ו -22 והפכו לאחד המיליארדרים הצעירים ביותר. הם הקימו לראשונה את אוקטומטית, מכרו אותה והמשיכו לעבוד על הקמתם החדשה בעמק הסיליקון, סטריפ, שהיא חברה שמקלה על ביצוע וקבלת תשלומים לפלטפורמות דיגיטליות ברחבי העולם.

בספרד יש לנו גם מקרים מדהימים של הצלחה בקרב יזמים צעירים:

  • תומאס דיאגו: בגיל 22 ייסד את Softonic, פלטפורמת הורדות דיגיטליות מקוונות בעולם הדיגיטלי המניעה מיליונים. מה היה הרעיון של פרויקט התואר האחרון שלו, בעזרת חממה עסקית, הפך לעסק מצליח באמת.
  • חורחה דובון וקרלוס גרסיה: מייסדי Placeres Ibericos עם 21 שנים שנסגרו לאחר שנתיים. לאחר כישלון זה, הם פתחו חממה עסקית משלהם, דמיום, וכעת הם משקיעים ומדריכים עבור חברות סטארט-אפ אחרות. שני צעירים אלה עם גנים יזמיים חשבו לפתוח עסק ונאלצו להיכשל לפני שהם מצאו את המפתח להצלחה בכך שהם סייעו ליזמים אחרים מניסיונם ושל מומחים אחרים.

המקרים החריגים ביותר של יזמים קטינים כוללים:

  • ג'ורדן קייסי: האירי הקטן שבגיל 12 פיתח משחק וידאו עם מיליוני הורדות ב- iTunes. לאחר הצלחתו הראשונה הוא יצר פלטפורמה דיגיטלית המאפשרת למורים לנהל ציוני בחינות ומידע לתלמידים אותו סגר. ההפעלה הבאה שלו הייתה Eventzy, אפליקציה שתסייע בניהול אירועים. וכך הוא הפך למוביל ויזם של כמה חברות עם פחות מ- 18 שנים.
  • ריאן בארקרי: בגיל 11 הוא ואמו השתתפו בתכנית בישול אמריקאית בה הוענק הפרס שקיבל Ry's Ruffery, מאפייה לכלבים שאיתה השיג השקעה חיצונית רבה יותר וממשיך לגדול. ראיין הפך את התחביב שלו למודל לחיקוי ובגיל 14 הוא כבר יזם מצליח.