בסיס הרגולציה הוא קנה מידה המשמש לקביעת היתרונות הכלכליים של ביטוח לאומי לו זכאי עובד.
כדי לחשב את הקצבה לביטוח לאומי המגיע לך, יש לקבוע את בסיס הרגולציה שהוא ממוצע של בסיסי ההפרשות בתקופה המקבילה האחרונה על פי הקצבה שתתקבל עם עדכון בסיסי ההפרשות.
בבסיס הרגולציה, בניגוד לבסיס התרומות, אין כלל קבוע, מכיוון שהוא תלוי בכל אחת מההטבות. אם מדובר בהטבה כזו או אחרת, הבסיס הרגולטורי יהיה שונה, למשל:
גמלת הפנסיה בספרד -> בסיס הרגולציה מחושב כתוצאה מחלוקת בסיס התרומה של האדם ב -180 החודשים האחרונים ממש לפני פרישה ב -210.
חישוב הבסיס הרגולטורי מתבצע תוך התחשבות בכללים אלה:
- הבסיסים המתאימים ל- 24 החודשים שקדמו לאירוע שגרם לצורך בהטבה יחושבו לפי ערכם הנקוב.
- שאר בסיסי התרומות יעודכנו בהתאם למדד המחירים לצרכן.
לאחר חישוב הבסיס הרגולטורי, יש להחיל עליו אחוז כך שהתוצאה הסופית של התועלת הכלכלית שתתקבל.
האחוז משתנה בהתאם לקצבה, למשל, עבור הקצבה המתאימה ללידה וטיפול בקטין, מוחל 100%.
כדי להבין את זה טוב יותר, בואו נראה דוגמה:
דוגמה בסיסית לרגולציה
אישה שעבדה באותה חברה במשך 10 שנים המקבלת משכורת חודשית של 1,000 יורו ללא תוספת שכר, עוברת תאונת דרכים ונותרת ריבועית ולכן היא במצב של נכות רבה והיא זכאית להטבה כלכלית מביטוח לאומי: גמלה בגין נכות קשה. כיצד מחושב הסכום שהוא צריך לקבל בעובדה זו?
ראשית עלינו לדעת מהו בסיס התרומה שלך. בסיס התרומה החודשי יעמוד על 1,000 אירו.
במקרה זה, הבסיס הרגולטורי מחושב כבסיס התרומה לשנתיים (שנבחר משבע השנים האחרונות) חלקי 28.
לכן, מכיוון שהעובד שמר על אותו בסיס תרומות בעשר השנים האחרונות, לא אכפת לנו לבחור באיזו שנתיים אנו רוצים להשתמש.
בסיס תרומות לשנתיים: 1,000 יורו ל -24 חודשים (שנתיים) = 24,000 יורו
בסיס רגולציה = 24,000 / 28 = 857.15 יורו.
כדי לדעת איזו תועלת תתאים, יהיה צורך להחיל את האחוז המקביל רק על הבסיס הרגולטורי, במקרה זה הוא 100%. לכן העובד יקבל גמלה חודשית של 857.15 אירו.