התופעה הכלכלית שאנו כבר עדים לה והיא תארך במהלך 20 השנים הבאות פועלת בשם המהפכה התעשייתית הרביעית, לאחר אנרגיית קיטור, חשמל ואלקטרוניקה, המאגדת רובוטים ובינה מלאכותית, כמו גם את תחום הכספים הווירטואליים. .
ננוטכנולוגיות, מזל"טים ומדפסות תלת מימד ישנו את החברה בכל ממדיה ובמיוחד במקום העבודה. ולמרות שכל המדינות על פני כדור הארץ ינסו להתקרב לרכבת האבולוציה הטבועה הזו, לכל אחת מהן יש מאפיינים, משאבים ופגיעות משלה לנוכח שינוי עולמי.
על פי מחקר של הבנק השוויצרי UBS, בשיתוף פעולה הדוק עם הפורום הכלכלי העולמירובוטים ותהליכים אוטומטיים - עמודי המהפכה - יגרמו ל היעלמות של כמה מיליוני משרות; אך, רחוק מלהיות מבוהל, שני המוסדות מבטיחים כי במקביל לתהליכים אלה, ייווצרו חלופות עבודה שונות. כמו במהפכות התעשייתיות הראשונות, במקביל צצו משרות חדשות.
עבודות ידניות ואלה שחוזרות על עצמן (מפעילי טלפונים, קופאיות בסופרמרקטים) יהיו אלה שיסבלו הכי הרבה מהגעת הרובוטיקה. לאחר מכן, בינה מלאכותית זה יהפוך מקצועות שירות מיומנים רבים למיושנים, אם כי בתחום זה גם תחום הטכנולוגיה ייצור חדש מקומות תעסוקה.
בדומה לכך, מקצועות שיהיו מבוקשים יותר בעתיד הם יהיו מתכנתי המחשב; עובדי שיווק ותקשורת; עמדות הקשורות לעיצוב חזותי וליצירתיות דיגיטלית ואלו של אסטרטגיה וניהול עסקי, כפי שנחשף בדו"ח האחרון של חברת הייעוץ Adecco. חברות חייבות להיות ממוקרות יותר מתמיד אם אינן רוצות להיעלם. האתגר החדש של חברות: לבצע דיגיטציה או למות.
מהפכה רובוטית במדינות המתקדמות ביותר
שווייץ היא המדינה הכי מוכנה להתמודד עם המהפכה התעשייתית הרביעית, כאשר סינגפור, הולנד, פינלנד וארצות הברית נכנסות לתפקידים הבאים. האומה השוויצרית מדורגת במקום הראשון הן בגמישות בשוק העבודה והן במיומנויות חינוך אדפטיביות, ובתורן, במקום הרביעי ביצירת תשתיות מודרניות ויצירת הון אנושי.
בינתיים, סינגפור בולטת בחזית הידע הקשור להון אנושי ומדורגת במקום השני מבחינת גמישות העבודה. הולנד מצידה מדורגת במקום השלישי בהקמת ההון האנושי, ואילו פינלנד בולטת במקום השני בשני הדינמיקה: הן במיומנויות ההסתגלות החינוכית והן בהיווצרות ההון האנושי.
באשר לארצות הברית, המקום הרביעי שלה בגמישות בעבודה ובמיומנויות חינוכיות מציע לה יתרונות מסוימים על פני מדינות אחרות הרחק מהמהפכה הבאה, כמו בריטניה, יפן, נורבגיה או דנמרק.
המצב הספרדי
המהפכה התעשייתית הרביעית כבר קיימת בספרד, אולם היא עשויה להיות אחת המדינות המושפעות ביותר בעשרים השנים הבאות, מכיוון שיש לה אחד משוקי העבודה הנוקשים בעולם, המדורגים 92, מאחורי מדינות כמו מלזיה, ישראל , צ'כיה, צ'ילה, פורטוגל או דרום קוריאה; כמו כן, מדינתנו מדורגת במקום ה -30 בהקמת ההון האנושי ובמקום ה -37 במיומנויות הסתגלות בחינוך. כפי שניתן לראות, יש עוד דרך ארוכה להשתפר ולהתגבר.
בנוסף, ולדברי מומחים ממחקר Caixa Bank, «43% מהמשרות הקיימות כיום בספרד הן בעלות סיכון גבוה (עם סבירות גבוהה מ- 66%) להיות יכולות להיות אוטומטיות בטווח הבינוני, בעוד שאר המשרות. מחולקים באופן שווה בין קבוצת הסיכון הבינוני (בין 33% ל -66%) לבין קבוצת הסיכון הנמוך (פחות מ- 33%).
על כל פנים, אין לבלבל בין פוטנציאל הרובוטיזציה של המשק לבין היעלמות המשרות. האוטומציה של המקצועות שאנו מכירים כיום מציעה אפשרות לכוון מחדש את אופי העבודה, לשחרר עובדים כדי שיוכלו להתמסר לפעילויות חדשות בהן הם מפתחים את הפוטנציאל שלהם ".